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Articolo


Le nostre abitudini quotidiane: la chiave del cambiamento personale
Siamo il frutto di quelle abitudini ripetute costantemente nel tempo. Scopri perché in questo articolo.
Luigi Ranieri
13 giu 2025Tempo di lettura: 3 min


L'importanza dei piccoli passi
Il coaching spesso punta a far compiere piccoli passi nella direzione auspicata, con l'intento di aumentarne l'impatto nel lungo periodo. Il concetto ha delle analogie con il metodo Kaizen , che si basa sul miglioramento continuo, a piccoli passi appunto. Tra l'altro, ci sono alcuni aspetti che ho trovato affascinanti di questo approccio, che fa riflettere se guardiamo alla sua evoluzione: nonostante il nome giapponese (Kaizen significa "cambiare per il meglio"), questo meto
Luigi Ranieri
12 mar 2025Tempo di lettura: 1 min


Il Personal Brand Efficace
Per sviluppare un Personal Brand efficacemente occorre avere una strategia professionale chiara in testa e focalizzarsi sui due-tre messaggi importanti che si vuole trasmettere ai propri interlocutori, a partire da questa domanda: "quali caratteristiche mi rendono un professionista perfettamente compatibile con i ruoli ai quali ambisco? "
Luigi Ranieri
14 ago 2024Tempo di lettura: 3 min


È importante mettere per iscritto i propri obiettivi professionali?
Avere degli obiettivi chiari fa effettivamente la differenza per realizzarsi professionalmente! Scopri perché in questo articolo.
Luigi Ranieri
14 giu 2024Tempo di lettura: 2 min


+ Personal Branding + Opportunità Professionali
Per realizzarti professionalmente, in molti casi conviene costruire un efficace personal brand, ovvero sviluppare un’immagine professionale che, agli occhi di chi osserva, faccia posizionare nel mercato del lavoro in modo differenziato rispetto alla “massa”.
Luigi Ranieri
13 mag 2024Tempo di lettura: 2 min


Come muovere una Richiesta quando ci sembra di non essere capiti
Se ti capita a volte di voler cambiare un aspetto delle relazioni che ti circondano, come l’aggressività che in genere un collega ci rivolge oppure la difficoltà di capire cosa il nostro partner ci vuole dire, prova ad utilizzare il semplice metodo ideato da Marshall Rosenberg, psicologo statunitense. Scopri qui come fare.
Luigi Ranieri
26 feb 2024Tempo di lettura: 4 min


Coltivare la positività per realizzarsi professionalmente
Le ricerche hanno ormai dimostrato come il pensiero positivo aiuti la proattività, l’accountability e migliori la percezione di auto-efficacia. Scopri perché!
Luigi Ranieri
20 dic 2023Tempo di lettura: 2 min


Cosa significa il tuo lavoro per te?
Secondo Bellah, il lavoro può assumere nella vita delle persone tre significati principali: “il lavoro come impiego”, “il lavoro come carriera”, “il lavoro come desiderio”. Scopri cosa vale per te.
Luigi Ranieri
24 mag 2023Tempo di lettura: 2 min


Usare l’ascolto attivo come leva per crescere
Saper ascoltare ci consente una migliore comprensione del contesto, del prossimo e anche di noi stessi.
In questo articolo riporto 9 suggerimenti che ci dà Peter Senge per praticare l’arte dell’ascolto
Luigi Ranieri
16 mar 2023Tempo di lettura: 1 min


Licenziamenti di Massa e Grandi Dimissioni: cosa ci dicono questi fenomeni sul Mondo del Lavoro
Da anni osserviamo ad una flessibilità estrema del lavoro, e alla valorizzazione del concetto di multipotenzialità, che spesso porta a più ruoli professionali agiti contemporaneamente.
Luigi Ranieri
2 gen 2023Tempo di lettura: 4 min


Costruire delle Routine quotidiane per Crescere
Quasi sempre sopravvalutiamo quello che possiamo fare in un giorno, riempiendo le nostre agende e coltivando sensi di colpa se poi non portiamo tutto a compimento, come spesso avviene, e sottovalutiamo quello che invece possiamo ottenere in un anno, se solo adottassimo delle buone abitudini quotidiane.
Luigi Ranieri
1 nov 2022Tempo di lettura: 4 min


Come diventare antifragili cogliendo ogni opportunità per imparare
Ogni giorno affrontiamo centinaia di decisioni, spesso anche inconsapevolmente. Di fronte a molte di queste decisioni, dobbiamo scegliere se farci aiutare da qualcun altro e comprare la “soluzioni” al di fuori di noi, oppure se sbrigarcela da soli, magari imparando cose nuove.
Luigi Ranieri
6 set 2022Tempo di lettura: 2 min


Passione VS Denaro a Lavoro
L’orientamento professionale può indirizzare la carriera verso un lavoro che possa essere non solo più sicuro e più remunerativo ma, soprattutto, più appassionante. Scopri perché in questo articolo!
Luigi Ranieri
6 lug 2022Tempo di lettura: 3 min


L’autostima è il segreto del successo professionale
Proviamo in questo articolo a scoprire insieme qualche semplice tecnica per acquisire una maggiore sicurezza lavoro e scrollarci di dosso queste paure.
Luigi Ranieri
7 feb 2022Tempo di lettura: 4 min


Arrivare preparati ad un colloquio di selezione
Arrivare ad un colloquio di lavoro dopo aver superato positivamente la prima fase di un processo di selezione è già un successo. Per questo motivo, è importante non vanificare questa opportunità e prepararsi al meglio.
Luigi Ranieri
7 gen 2022Tempo di lettura: 3 min


Cambiamento e Resistenza: la coppia di fatto da riconciliare
Niente è duraturo come il cambiamento. (Ludwig Börne) La vita organizzativa è quanto di meno stazionario esista: o ci si evolve, o si è destinati ad arretrare nel business, fino a scomparire. In un’epoca dominata dall’ innovazione , non c’è spazio per l’immobilismo. È importante, quindi, saperlo gestire questo cambiamento continuo . Provando a definirlo , possiamo dire che il cambiamento è il percorso che porta un’organizzazione dallo stato A allo stato B. Avremo quindi: il c
Luigi Ranieri
18 mag 2021Tempo di lettura: 3 min


Il People Development ai tempi della Boundaryless Career
Cosa significa per un’organizzazione attrarre, trattenere e motivare in un tempo che rende più difficile il “matrimonio” tra professionista e azienda? Cosa fare quando la carriera piramidale tradizionale mostra segni di cedimento dovuti al mercato del lavoro, alla competizione e alle caratteristiche della forza lavoro? Ecco alcune risposte!
Luigi Ranieri
27 apr 2021Tempo di lettura: 2 min


I Vantaggi del Coaching Online
Quanto si spingerà avanti il coaching online? In futuro sarà sempre più infrequente poter prendere parte ad una sessione di coaching in presenza? È lecito supporre che l’approccio tradizionale in presenza, che per decenni ha visto come beneficiari prevalentemente i manager aziendali, sia destinato a ridimensionarsi fortemente a favore di interventi sempre più a distanza . Queste modalità consentono di coinvolgere una popolazione aziendale sempre più ampia, muovere più facilme
Luigi Ranieri
15 apr 2021Tempo di lettura: 2 min
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